管理智慧：
狼遵循强者上弱者下的领导机制，实力是最有说服力的语言。虽然他们不是上帝的宠儿，没有狮子的雄体利爪，也没有豹子的敏捷与快速，但他们用狼的耐心，狼的勇敢，狼的顽强，狼的智慧，狼的心态锤炼着强者的姿态。
7.反对富裕起来后的道德滑坡
有人说，选择了华为，就等于选择了高薪。这话并非空穴来风。从整体上看，深圳是全国工资水平最高的地区之一，而华为公司的人均工资要大大高于深圳市的人均工资。
作为一家高新技术公司，华为的人均工资又明显高于同行业公司的人均工资，甚至在整个IT界，其工资也是很靠前的。
另外，在《华为公司基本法》里，也有明确规定公司保证在经济景气时期和事业发展良好的阶段，员工的人均年收入高于区域行业相应的最高水平。这些事实都在表明，华为员工的物质水平是不错的。
作为一名优秀的企业家，任正非当然能够做到“奖惩分明”，他更不会忘记曾为华为的发展而奉献自己、牺牲自己的老员工们。
当华为的效益有所好转之后，任正非马上给予他们很大的物质补偿。他说：我们是会富裕起来的，生活、工作环境都会逐渐有较大改善。